Wie unsere Geschäftsführung immer wieder wiederholt, lassen sie die Streiks völlig kalt, es sind ja nur wenige im Vergleich zum gesamten Personalstand.
Wenn es aber nur wenige sind, warum wird dann in Rain bei dem großen Gruppenleiterevent
von Seiten der Geschäftsleitung fast eine halbe Stunde referiert???
Und warum reist Herr Hönig durch die Gegend und posaunt herum, daß wenn er in die streikenden Filialen geht, nur noch die Hälfte streiken wird (selten so gelacht)
Weil nämlich die so angeblich wenigen richtig Unruhe in die so heile Welt des Herrn Hönig, Flassak,Weber und Kreil bringen.
Hallo Undercover 007,
AntwortenLöschenja, ja, der liebe Bauernbub aus einfachen Verhältnissen, der weiß was harte Arbeit ist und der uns ja alle so gut verstehen kann. Aber er kann ja nicht anders! Er muss die Firma retten!!! Was da anhand von lustig getürkten Grafiken sehr anschaulich dargestellt wird. Der Verfasser dieser Grafiken hätte aber die tatsächlichen Zahlen weglassen sollen. Denn da wir alle Kaufleute sind, können wir auch rechnen. Und irgendwelche überdimensionale Balken können uns nur für Sekundenbruchteile irritieren. Auch das Thema Streik belastet ihn schwer. Da kann man dann gleich mal ein paar Drohgebärden machen. Aber mal ehrlich - wer glaubt denn so einem Menschen??? Liebe Kollegen, schaltet euren gesunden Menschenverstand ein und ihr werdet diesen Blender schnell durchschauen. Wir kämpfen weiter für den Tarif!!! Egal was an Drohungen oder Versprechungen geäußert wird.
wir stehen in den Startlöchern, hoffentlich geht es bald los, bei uns im Geschäft macht es sich sicher bemerkbar, sie haben auch immer mehr Probleme Streikbrecher herzubekommen. Aber dann im Radio große Töne spucken(die Streiks haben keine Auswirkungen auf das Tagesgeschäft). Auf in den Kamf!!
AntwortenLöschenWer kämpft kann verlieren, wer nicht kämpft hat schon verloren!
Die Auswirkungen auf das Tagesgeschäft w e r d e n gravierend sein. Auch auf das Wochengeschäft. Und da kann Herr H. noch so mit Personalreduzierung drohen (das macht er sowieso, ob mit oder ohne Streik). An alle Streikbrecher: Wir kämpfen auch für euch! Nehmt die Früchte unseres Wiederstandes entgegen und freut euch daran (800 Euro). Denn die wären ohne unseren Einsatz auch nicht gezahlt worden. Das ist sicher.
AntwortenLöschenHallo am Sonntag,
AntwortenLöschenDehner hat ja jetzt schon ein Personalproblem! Werden mal 1-2 Vb's krank im Markt,gehts schon los.Es ist kein Ersatz da.Dann sind mal wieder unnötige Überstunden angesagt,weil mit Praktikanten kann mann keine Fachkräfte ersetzten.An den kommenden Streiks(diesmal sind wir weit aus mehr)ist Hönig und Co. selber Schuld! War es nicht die Gl die uns unseren Tv geklaut hat?.Leider gibt es noch genug "dumme" bei Dehner die gerne 10 bis 20 Stunden mehr die Woche arbeiten.Natürlich unbezahlt und auf Kosten der eigenen Gesundheit.Bleibt dann mal das Privatleben auf der Strecke,juckt es die Gl nicht. Für sie zählen nur Umsätze und Zahlen.Mittlerweile wird bei Dehner ja ordentlich Mobbing betrieben.Leute werdet endlich wach!! Morgen kann jeder der nächste sein(siehe den Wgl im Zoo).Darüber sollte mal nachgedacht werden am Wochenende.
schönen Sonntag
Der logische Denker, er macht sich Gedanken,
AntwortenLöschendie sich immer um die Tarifbindung ranken.
Der Geschäftsführer Hönig macht zur Zeit Filialtouren,
da die Betriebsräte nicht genügend nach seinem Willen spuren.
Bei Möbel Mutschler war es angeblich die defekte Sprinkleranlage,
was findet er wohl bei Dehner, das ist hier die große Frage?
Bei Dehner fühlt er sich als der Retter, der Große,
bei Mutschler ging wohl alles total in die Hose.
So viel Selbstbewusstsein kann nur ein Geschäftsführer haben,
an was soll er sich denn sonst erlaben?
Manche Geschäftsführer, die mal einen Fehler haben gemacht,
haben über ihren Fehler auch mal nachgedacht.
Den kann man übrigens auch korrigieren,
ohne das sie dabei ihr Gesicht verlieren.
Lässt man den Tarifausstieg aber so stehn,
musste schon so mancher Geschäftsführer gehen!
Herr Hönig, ich glaube in ihrem Leben
wird es wohl wenige Freunde geben.
Echte Freunde sind ein wahres Gut,
das leider nicht jeder haben tut!
Einsamkeit im Alter ist bestimmt nicht schön,
Geld kann man nicht essen, können Sie das verstehn?
Unsere Geschäftsleitung muss man sie nicht lieben?
Wo sind denn nur 500 000 Kunden geblieben?
Sind unsere Geschäftsführer denn nicht in der Lage
eine Antwort zu finden auf diese einfache Frage?
Sie tappen im Dunkeln und sehen kein Licht-
die Antwort suchen sie bei uns im Lohnverzicht!
Mit Preiserhöhungen wollen sie den Kundenschwund ausgleichen,
was wollen sie denn damit erreichen?
Unsere Kunden sind doch nicht dumm.
Sie drehen den Spieß einfach rum
und kaufen dann dort, wo die Preise günstiger sind
und Dehner schaut dann in die Röhre geschwind.
Der Service ist auch nicht mehr, das was er schon war
und die Kunden machen sich bei Dehner dann rar.
Seit Geschäftsführer wurden eingestellt -
der Abwärtstrend extrem anhält!
Das die Familie Weber dies einfach nicht erkennen will
und sie halten so lange einfach still.
Das kann man einfach nicht verstehn
muss die Firma Dehner erst vor die Hunde gehen?
Eher würden die Mitarbeiter hier gemoppt,
bevor die Geschäftsleitung einer stoppt.
So nimmt bei Dehner wohl alles seinen Lauf
und die Geschäftsführer, die pfeifen einfach drauf.
Es ist echt schade, um die Motivation,
aber unsere Geschäftsführer wissen das ja schon.
Im nahen Osten kann man es sehr gut sehn,
dass die Zeiten sich momentan tun drehn.
Drum ihr Geschäftsführer lasst euch sagen,
es gibt auch noch Menschen, die Charakter haben!
Sie lassen sich ihre Streikbereitschaft nicht abkaufen
und sind auch bereit durch Rain zu laufen.
Der logische Denker will ihnen gestehn,
vielleicht werden wir uns bald vor der Zentrale wiedersehn!
Deshalb bitte ich euch werdet wach
und denkt noch mal über den Tarifvertrag nach!
Danke logischer Denker,
AntwortenLöschenwieder mal genau auf den Punkt gebracht!
Bravo!! Ein sehr gelungenes Gedicht.Das passt genau zur jetzigen Dehnersituation.Wir freuen uns auch schon auf die Streiks,und dieses mal sind wir auch mehr.
AntwortenLöschenschönen Tag
egal ob wir mehr sind oder nicht, die Streiks werden wehtun! Ich hoffe wir können uns dieses Jahr wieder in der Zentrale treffen, konnte letztes Jahr leider nicht dabei sein.
AntwortenLöschenAuf ein rotes Frühjahr!
Danke logischer Denker für diesen hochaktuellen Bericht...., wir werden sehr wohl streiken und wenn ich dran denke mit wievielen Kollegen ich in meiner Anfangszeit vor dem Laden stand, dann sind wir jetzt doch schon eine ganze Menge mehr!!
AntwortenLöschenAlso Leute, hoch mit eurem Hinterteil, raus aus Lethargie , Bequemlichkeit und Angst! Stärkt euer Rückgrat indem ihr aufsteht und endlich mitstreikt!!
Auf ein ereignisreiches 2011!!
Ich finde gut wenn Herr Hönig durch die Gegend reist und herum posaunt .Denn wer diesen GESCHÄFTSFÜHRER einmal erlebt hat der geht auf die Strasse zum Streiken .
AntwortenLöschenDa hast du recht eigentlich müsste der Mann von der Öffentlichkeit ,vor allen vom Personal fern gehalten werden .Auf zum Streiken , ich bin dabei!
AntwortenLöschenGenau so ist es mir ergangen ,ich war bis jetzt noch nicht mit streiken , aber nach allem was ich hier gelesen hab und ich habe Herrn Hönig e r l e b t !
AntwortenLöschenIch bin dabei! Hoffentlich geht es bald los !
Ich beneide euch! Ich würde so gerne mit Streiken !
AntwortenLöschenLeider sind wir eine Filiale ohne BR !
Es reicht schon, wenn du nicht zum streikbrechen fährst! Auch das ist Unterstützung für die die kämpfen.
AntwortenLöschenan Anonym vom 24.03.11 08:47
AntwortenLöschendu kannst mitstreiken, dazu braucht man keinen BR! jeder hat das recht dasselbige auszuüben. nur bekommst du als NICHT-Gewerkschaftsmitglied dann auch kein geld für diese zeit!
Frage an Strike
AntwortenLöschenWie soll das gehen ? Wie erfahre ich wo und wann gestreikt wird ? Vielleicht finde ich auch noch Gleichgesinnte um der GL klar zu machen wir sind solidarisch mit euch!
Hoffentlich geht es bald los!Denn wir bringen nicht nur Unruhe in die heile Welt der oberen Drei, auch die teuer bezahlten WGLA ,RL,MLmüssen endlich mal was für Geld tun
AntwortenLöschenObwohl sie ja die meiste Zeit mit viel Gejammer und Geschimpfe im Büro verbringen.Und auf der Fläche mit ihren schleimenden, nur an sich selbst denkenden Streikbrechern ein Chaos veranstalten .
Ja da hast du wohl recht , besonders im „Grünbereich“ ist es wohl einfacher alle 3-4 Wochen blind durch die Abteilung zu laufen hirnrissige Anweisungen zu erteilen und idiotische Berichte zu schreiben und für Probleme keine Lösung zu haben, als an1 oder 2 Tagen die Abteilung, mit allen Anforderungen wie bestellen, LKW abladen, Ware ordentlich verräumen , gießen,pflegen,kehren,Preisänderungen,Umbauten und natürlich nebenbei noch höflich und freundlich die Kunden zu beraten, in Ordnung zu halten.
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